1.225 uur = toegang tot zelfstandigenaftrek €1.200 + startersaftrek. Geen pro rata. Ook reistijd & admin tellen. 50%-regel bepaalt.
In 2026 moet je minstens 1.225 uur besteden aan je onderneming om te voldoen aan het urencriterium. Haal je het, dan recht op zelfstandigenaftrek €1.200 en bij start startersaftrek €2.123 (max 3x in 5 jaar). Gemiddeld 23,6 uur/week of 102 uur/maand. Haal je het niet → geen aftrek, wel mkb-vrijstelling. Bron: Belastingdienst urencriterium, KvK, ZZP Nederland.
Gestart in juli 2026? Dan toch 1.225 uur in dat kalenderjaar nodig — geen pro rata naar 612 uur. Alleen bij zwangerschap of arbeidsongeschiktheid geldt verlaging. Veel starters missen hierdoor aftrek in jaar 1. Plan dus minimaal 1.225 uur, ook bij late start.
Naast 1.225 uur geldt: je moet meer dan 50% van je totale werktijd aan de onderneming besteden. Werk je 32 uur in loondienst en 20 uur als ZZP (1.040u) → geen urencriterium ook al haal je bijna 1.225. In loondienst <20 uur? Dan vaak wel haalbaar. Telt over alle arbeid, niet alleen onderneming.
Arbeidsongeschikt: was je in 1 van de 5 voorgaande jaren geen ondernemer door AO, dan geldt 800 uur i.p.v. 1.225. Zwangerschap: 16 weken tellen automatisch als gewerkte uren (ook zonder werk). Bij zwangerschap hoef je dus 16× je weekuren niet te maken. Bron: Belastingdienst uitzonderingen.
Tellen mee: declarabele uren, reistijd naar klanten, offertes, acquisitie, administratie, scholing, onderhoud, website. Telt niet: woon-werk zonder klant, hobby-uren. Tip: registreer wekelijks in agenda/app — Belastingdienst vraagt bij controle om urenstaat + agenda. Zonder bewijs geen aftrek. Zie KvK urencriterium.
1.225 uur per kalenderjaar. Bij zwangerschap 16 weken automatisch mee, bij AO verlaagd naar 800 uur.
Nee. Ook bij late start moet je 1.225 uur halen in dat kalenderjaar.
Ja, reistijd voor klanten, acquisitie, admin en scholing tellen allemaal mee als ondernemersuren.